สารบัญ
- ประกันสังคม มาตรา 33 คืออะไร
- ลาออกจากงานแล้ว ต้องแจ้งลาออกประกันสังคมเองไหม
- วิธีแจ้งลาออกประกันสังคมมาตรา 33 ทำอย่างไร
ประกันสังคม มาตรา 33 คืออะไร
ประกันสังคม มาตรา 33 คือ หลักประกันพื้นฐานสำหรับพนักงาน ที่มีช่วงอายุตั้งแต่ 15-60 ปีบริบูรณ์ต้องเข้าประกันสังคมโดยอัตโนมัติเพื่อคุ้มครองในกรณีที่เกิด การเจ็บป่วย การคลอดบุตร หรือการว่าง รวมถึงการได้เงินบำนาญชราภาพ ซึ่งทางนายจ้างและลูกจ้างจะช่วยกันจ่ายเงินสบทบเข้าประกันสังคมในทุกเดือน
ลาออกจากงานแล้ว ต้องแจ้งลาออกประกันสังคมเองไหม
เมื่อมีลูกจ้างลาออกจากงานทางลูกจ้างไม่ต้องทำการแจ้งลาออกประกันสังคมตามมาตรา 33 เอง แต่จะเป็นในส่วนของนายจ้างหรือฝ่ายบุคคลเป็นคนทำหน้าที่ในการแจ้งลาออกให้ โดยจะต้องทำการแจ้งลาออกภายในวันที่ 15 ของเดือนถัดไปเพื่อทำการแจ้งสถานะว่าลาออกจากประกันสังคมมาตรา 33 หลังจากที่ลูกจ้างออกจากงาน
วิธีแจ้งลาออกประกันสังคมมาตรา 33 ทำอย่างไร
ขั้นตอนการแจ้งลาออกประกันสังคมออนไลน์
ขั้นตอนการแจ้งลาออกประกันสังคมออนไลน์ ทำตามขั้นตอน ดังนี้
- เข้าไปที่เว็บไซต์ www.sso.go.th
- เลือก “สถานประกอบการ”
3. เลือก “ทะเบียนผู้ประกันตน”
4. กดเข้าสู่ระบบและกรอกข้อมูล ผู้ใช้งานและรหัสผ่าน
5. จากนั้น เลือกหัวข้อ แจ้งสิ้นสุดเป็นผู้ประกันตน (สปส. 6-10) และกดตกลง
6. กรอกเลขบัตรประชาชน 13 หลักของลูกจ้างที่ลาออกและกดเลือก วันที่ สิ้นสุดการทำงาน พร้อมเลือกสาเหตุการลาออก และเลือก กดดำเนินการต่อ
7. ตรวจสอบข้อมูลความถูกต้อง และจากนั้น กดยืนยันข้อมูล
8. เมื่อกดยืนยันข้อมูลเสร็จแล้ว หากขึ้นมาที่หน้า บันทึกข้อมูลสำเร็จ ถือว่าเป็นอันเสร็จสิ้น
ขั้นตอนการแจ้งออกประกันสังคมที่สำนักงาน
- จัดเตรียมเอกสาร
-
- บัตรประจำตัวประชาชน ต้นฉบับและสำเนา
- บัตรประกันสังคม (ถ้ามี)
- หนังสือรับรองการทำงาน จากนายจ้าง
- ใบลาออกจากงาน (กรณีลาออก)
- ดาวน์โหลด และกรอกแบบฟอร์ม ยื่นแบบ สปส. 6-09
2. นายจ้างหรือแผนกบุคคล นำเอกสารไปยื่นที่ สำนักงานประกันสังคมในพื้นที่ใกล้เคียง
3. เจ้าหน้าที่ทำการตรวจสอบความถูกต้องและบันทึกข้อมูล
บทลงโทษหากนายจ้างแจ้งออกล่าช้า
หากนายจ้างทำการยื่นลาออกประกันสังคมช้า เกินกำหนด คือ วันที่ 15 ของเดือนถัดไปมีความผิดตาม พ.ร.บ.ประกันสังคม พ.ศ. 2533 ต้องระวางโทษจำคุกไม่เกิน 6 เดือน หรือปรับไม่เกิน 20,000 บาท หรือทั้งจำทั้งปรับ
คำถามที่พบบ่อย (FAQ)
Q1. ถ้านายจ้างแจ้งออกประกันสังคมช้า ลูกจ้างจะเสียสิทธิอะไรไหม?
คำตอบ : ไม่เสียสิทธิ์ครับ ในส่วนของการรักษาพยาบาลยังสามารถใช้ต่อไปได้อีก 6 เดือน แต่ในกรณีเงินชดเชยว่างงาน หากนายจ้างได้ทำการแจ้งลาออกช้าก็จะทำให้ ลูกจ้างนั้นไม่สามารถรับเงินชดเชยการว่างงานได้ เนื่องจากสถานะยังคงขึ้นว่า ทำงานอยู่
Q2. แจ้งสาเหตุการลาออกผิดในระบบออนไลน์ เช่น “ลาออกเอง” แต่ไปกดเป็น “เลิกจ้าง” แก้ไขอย่างไร?
คำตอบ : นายจ้างหรือฝ่ายบุคคลจะต้องรีบดำเนินการแก้ไขทันที โดยการต้องทำหนังสือชี้แจ้งขอแก้ไขข้อมูลการเลือกเหตุผลผิด พร้อมกับเตรียมเอกสารที่เป็นหลักฐานการลาออก เช่น หนังสือแจ้งลาออกหรือการบันทึกการทำงาน แลวนำไปยื่นที่สำนักงานประกันสังคมที่สถานประกอบการตั้งอยู่เท่านั้น จะไม่สามารถทำการแก้ไขผ่านในระบบออนไลน์ได้
Q3. หากพนักงานไม่มาทำงานและหายไปเฉยๆ นายจ้างต้องแจ้งออกอย่างไร?
คำตอบ : หากพนักงานมีการขาดงานเกิน 3 วัน นายจ้างสามารถทำหนังสือเลิกจ้าง แล้วทำการแจ้งออกในประกันสังคมโดยการให้เหตุผล เลิกจ้าง ระบุรายละเอียดว่าเป็นการละเลยต่อหน้าที่หรือทำความผิดวินัยอย่างร้ายแรง และเลือกวันที่ที่พนักงานสิ้นสุดการทำงานวันสุดท้ายของการที่มาทำงานจริง โดยการเลือกเหตุผลแบบนี้จะทำให้พนักงานจะไม่ได้รับเงินชดเชยการว่างงานครับ
Q4.พนักงานลาออกระหว่างเดือน ต้องหักเงินสมทบและแจ้งออกอย่างไร?
คำตอบ : เมื่อพนักงานลาออกระหว่างเดือน สามารถแจ้งออกได้เลยตามวันที่สิ้นสุดการทำงานจริงของพนักงาน และการหักเงินสมทบนั้นจะคำนวณจากเงินเดือนที่พนักงานได้รับจริงในเดือน โดยอัตราเงินสมทบจะอยู่ที่ 5% จากเงินเดือนจริงของเดือนนั้น เช่น ถ้าพนักงานลาออกวันที่ 10 ได้รับเงินเดือนอยู่ที่ 6,000 บาท นายจ้างต้องหักเงินสมทบ 300 บาท และนายจ้างสมทบเพิ่มอีก 300 บาท ครับ
Q5.ลาออกแล้วอยากใช้สิทธิประกันสังคมต่อเอง ต้องทำอย่างไร?
คำตอบ : หากพนักงานได้ทำการลาออกแล้วแต่อยากจะใช้สิทธิ์ประกันสังคม สามารถสมัครขอใช้สิทธิ์เป็นผู้ประกันตนมาตรา 39 ได้ โดยจะต้องทำการยื่นเรื่องสมัครภายใน 6 เดือน นับตั้งแต่วันที่ได้ทำการลาออกจากงาน โดยผู้ประกันตนมาตรา 39 นั้น จะมีสิทธิ์เหมือนตามประกันสังคมทุกอย่าง แต่ยกเว้น กรณีว่างงานอย่างเดียวครับ
สรุป
การแจ้งออกประกันสังคม มาตรา 33 นั้น ทางนายจ้างหรือฝ่ายบุคคลจะต้องทำการแจ้งลาออกภายใน วันที่ 15 ของเดือนถัดไป โดยสามรถแจ้งออกได้ที่ทางสำนักงานประกันสังคม หรือเพื่อความสะดวกและรวดเร็วสามารถแจ้งออกได้ด้วยวิธีการแจ้งออกประกันสังคมทางออนไลน์ได้เลยหากท่านใดยังมีข้อสงสัยเกี่ยวกับการแจ้งออกประกันสังคม ติดต่อมาได้ โทร. 021251363 Facebook : Build Me Up Consultant Line : @bmu001
เขียนโดย (Author)
คุณ ธเณศ เฮงตระกูลสิน
ตำแหน่ง : CEO บริษัท บิลด์มีอัพ คอนซัลแทนท์ จำกัด
ผู้สอบบัญชีรับอนุญาต เลขทะเบียน 10228
ประสบการณ์ : ผู้จัดการฝ่ายตรวจสอบบัญชี สำนักงานสอบบัญชี EY (Big4)
ผู้ผ่านการทดสอบ หลักสูตรประกาศนียบัตรการรายงานทางการเงินไทย (DipTFR)
ปริญญาตรี : คณะพาณิชยศาสตร์และการบัญชี มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์
ปริญญาโท : คณะพัฒนาการเศรษฐกิจ หลักสูตรเศรษฐศาสตร์การเงิน Nida (เกียรตินิยมอันดับหนึ่ง)