สารบัญ
- ค่าจ้างทำของคืออะไร
- ความแตกต่างระหว่างสัญญาจ้างทำของ และสัญญาจ้างแรงงาน
- อัตราภาษีหัก ณ ที่จ่ายของค่าจ้างทำของ
- ข้อควรระวังเกี่ยวกับค่าจ้างทำของ
- สรุป
ค่าจ้างทำของคืออะไร
ค่าจ้างทำของ คือ ค่าตอบแทนที่ผู้ว่าจ้างจ่ายให้แก่ผู้รับจ้าง เพื่อตอบแทนผลสำเร็จของงานที่ผู้รับจ้างตกลงทำให้ตามสัญญาจ้างทำของ โดยผู้รับจ้างจะต้องทำงานให้สำเร็จตามที่ตกลงกันไว้ในสัญญา
ความแตกต่างระหว่างสัญญาจ้างทำของ และสัญญาจ้างแรงงาน
หลักการสำคัญของสัญญาจ้างทำของก็คือผลสำเร็จของงานที่ผู้รับจ้างจะต้องทำให้สำเร็จตามที่ตกลง ซึ่งแตกต่างจากสัญญาจ้างแรงงานที่ไม่ได้มุ่งเน้นความสำเร็จของงาน นอกจากนี้ความแตกต่างของสัญญาทั้ง 2 รูปแบบมีความแตกต่างกันหลายประการทั้งในเรื่องของ กฎหมายที่ใช้บังคับ, ลักษณะของงาน, วัตถุประสงค์, ความสัมพันธ์, ค่าตอบแทน, เครื่องมือ/อุปกรณ์, ความเสี่ยง, สิทธิประโยชน์, การเลิกสัญญา สามารถสรุปออกมาเป็นตารางความแตกต่างได้ดังนี้
อัตราภาษีหัก ณ ที่จ่ายของค่าจ้างทำของ
ในกรณีที่นิติบุคคลเป็นผู้จ่าย อัตราภาษีหัก ณ ที่จ่ายของสัญญาจ้างทำของอยู่ที่ 3% ยกตัวอย่างเช่น บริษัท A ว่าจ้างให้บริษัท B ต่อเติม Office มูลค่า 100,000 บาท เมื่อบริษัท B ได้ทำงานแล้วเสร็จตามสัญญา บริษัท A ก็ต้องจ่ายเงินให้แก่บริษัท B 97,000 โดยหัก ณ ที่จ่ายไว้ 3,000 บาท (3% ของมูลค่าตามสัญญา) เพื่อนำส่งสรรพากรในเดือนถัดไป
อัตราภาษีหัก ณ ที่จ่ายของสัญญาจ้างทำของจะแตกต่างจากสัญญาจ้างแรงงาน หากเป็นสัญญาจ้างแรงงานจะหัก ณ ที่จ่ายตามอัตราก้าวหน้า
ข้อควรระวังเกี่ยวกับค่าจ้างทำของ
ค่าจ้างทำของ กับ การซื้อขายสินค้า นั้นมีความแตกต่างกัน ซึ่งเราจะเป็นต้องแยกให้ออกระหว่าง “การจ้างทำของ” กับ “การซื้อขายสินค้า” เนื่องจากการซื้อขายสินค้าโดยทั่วไปไม่มีหน้าที่ต้องหักภาษี ณ ที่จ่าย
-
- การจ้างทำของ: มุ่งเน้นการผลิตหรือสร้างสรรค์สิ่งของตามคำสั่งเฉพาะของผู้ว่าจ้าง โดยผู้รับจ้างอาจใช้วัสดุของตนเองเป็นหลัก
- การซื้อขายสินค้า: เป็นการซื้อขายสินค้าสำเร็จรูป หรือสินค้าที่มีการผลิตเป็นปกติธุระอยู่แล้ว ไม่ได้เป็นการสั่งผลิตตามความต้องการเฉพาะเจาะจง
สรุป
ค่าจ้างทำของ เป็น ค่าตอบแทนที่ผู้ว่าจ้างจ่ายให้แก่ผู้รับจ้าง เพื่อตอบแทนผลสำเร็จของงานที่ผู้รับจ้างตกลงทำให้ตามสัญญาจ้างทำของ โดยผู้รับจ้างจะต้องทำงานให้สำเร็จตามที่ตกลงกันไว้ในสัญญา โดยผู้ว่าจ้าง (นิติบุคคล) เมื่อจ่ายชำระเงินให้แก่ผู้รับจ้าง มีหน้าที่ต้องหัก ณ ที่จ่ายในอัตรา 3%